Nhân Viên Kỹ Thuật (Điện Lạnh) – VINSCHOOL EDUCATION SYSTEM

Hệ thống Giáo dục đào tạo Vinschool có nhiều điểm trường trên địa phận Thành Phố Hà Nội, Hải Phòng Đất Cảng và Thanh Hóa, chúng tôi liên tục tuyển bổ trợ vị trí Nhân viên kỹ thuật bảo trì, quản lý và vận hành trường học trong trường học cụ thể như sau :

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Nhiều cơ sở trên địa bàn Hà Nội, Hải Phòng, Thanh Hóa. đăng ký chi tiết tại NỘP ĐƠN ỨNG TUYỂN

– Khu vực Hà Nội: Nam Từ Liêm, Hoài Đức, Mỹ Đình, Trung Văn, Ba Đình, Ngã Tư Sở, Hai Bà Trưng, Long Biên, Gia Lâm
– Khu vực TP Hải Phòng: Khu đô thị Vinhomes Imperia – Hồng Bàng
– Khu vực TP Thanh Hóa: Khu đô thị Vinhomes Star City – Đông Hải – TP Thanh Hóa

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

– Bảo đảm những mạng lưới hệ thống kỹ thuật lắp ráp trong trường học ( những phòng học, phòng công dụng, phòng thao tác ) được bảo trì / thay thế sửa chữa kịp thời ; phân phối điện, nước và tổng thể những dịch vụ kỹ thuật khác không bị gián đoạn, bảo đảm an toàn và tiết kiệm ngân sách và chi phí .
– Vận hành những thiết bị kỹ thuật Giao hàng hoạt động giải trí của nhà trường : âm thanh, ánh sáng, điện thội nội bộ, thiết bị canteen, thiết bị Giao hàng giảng dạy …
– Chuẩn bị vật tư thiết bị cần mua để Giao hàng cho việc bảo trì / thay thế sửa chữa, gồm có việc lên kế hoạch vật tư, lấy mẫu vật tư, tương hỗ tìm đơn vị chức năng cung ứng .
– Quản lý giám sát việc làm của những nhà thầu tương quan đến việc bảo trì / sửa chữa thay thế .
– Thực hiện và duy trì những lao lý bảo đảm an toàn về thiên nhiên và môi trường, phòng cháy chữa cháy .
– Thực hiện và duy trì hồ sơ lý lịch máy – thiết bị, quy trình tiến độ quản lý và vận hành mạng lưới hệ thống kỹ thuật .
– Theo dõi tình hình tiêu thụ điện, nước, nguyên vật liệu …, yêu cầu giải pháp kiểm soát và điều chỉnh kịp thời .
– Thực hiện những việc làm tương hỗ phòng Vận hành trường .

II. YÊU CẦU:

– Tốt nghiệp Trung cấp nghề trở lên những chuyên ngành Điện, Điện tử, Điện lạnh …
– Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tay nghề tại vị trí tương tự
– Ưu tiên Ứng viên có kinh nghiệm tay nghề có hiểu biết về mạng lưới hệ thống điện nước gia dụng, điện lạnh, quản lý và vận hành tòa nhà
Nam, tuổi đời dưới 40 .

III. QUYỀN LỢI:

– Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực, chế độ đầy đủ, ổn định.

– Chế độ tiền thưởng và nâng lương : Thưởng tháng lương 13, xét tăng lương 1 năm 1 lần, quà những đợt nghỉ lễ trong năm
– Chế độ ngày nghỉ mê hoặc với chính sách NGHỈ HÈ, NGHỈ GIỮA KỲ, NGHỈ HẾT HỌC KỲ … đặc biệt quan trọng của Công ty bên cạnh thời hạn nghỉ phép và nghỉ Lễ, Tết thường thì theo lao lý .
– Làm việc từ thứ 2 – thứ 6, nghỉ thứ 7, chủ nhật
– Đầy đủ những chính sách bảo hiểm theo luật lao lý, chính sách bảo hiểm sức khỏe thể chất riêng dành cho CBNV thuộc tập đoàn lớn Vingroup
– Ăn ca tại canteen với thực đơn đa dạng chủng loại
– Du lịch hàng năm .
– Chế độ khuyễn mãi thêm khi sử dụng những dịch vụ của những Công ty thành viên của Tập đoàn
– Chế độ khuyễn mãi thêm cho con học ở Vinschool từ mần nin thiếu nhi đến trung học phổ thông
– Cơ hội thăng quan tiến chức và tăng trưởng bản thân
– Cơ hội thao tác và tăng trưởng trong một thiên nhiên và môi trường chuyên nghiệp, năng động và có tính thử thách cao .

 

Source: https://thomaygiat.com
Category : Bảo Hành Máy Giặt