Trung tâm Dịch vụ việc làm Thái Bình: Đồng hành cùng người lao động

Thời gian qua, dịch Covid-19 diễn biến phức tạp đã ảnh hưởng tác động nhiều đến hoạt động giải trí tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động ( NLĐ ) của Trung tâm Thương Mại Dịch Vụ việc làm Thái Bình. Vượt qua khó khăn vất vả, Trung tâm đã nỗ lực không ngừng, triển khai đồng điệu những giải pháp, giúp NLĐ tìm được việc làm tương thích và xử lý kịp thời chính sách bảo hiểm thất nghiệp .

Ông Lê Văn Côn, Giám đốc Trung tâm chia sẻ: Hơn 1 năm qua, dịch Covid-19 đã ảnh hưởng không nhỏ đến hoạt động tư vấn, tuyển lao động, cung ứng nguồn, liên kết đào tạo, định hướng lao động xuất khẩu. Bên cạnh đó, những thị trường trọng tâm về xuất khẩu lao động như Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan… đều có diễn biến dịch bệnh rất phức tạp, đã ảnh hưởng đến tâm lý của người dân. Do vậy, việc tư vấn cho NLĐ tham gia các chương trình xuất khẩu lao động hết sức khó khăn; việc khai thác đơn hàng tại các doanh nghiệp bị ảnh hưởng, số lượng đơn hàng ít hơn, NLĐ không có nhiều cơ hội tìm ngành nghề phù hợp. Nhất là việc tạm dừng tiếp nhận lao động của các thị trường lao động nước ngoài đã ảnh hưởng đến tiến độ xuất cảnh của NLĐ… Đồng thời, tình hình thị trường lao động trong nước cũng bị ảnh hưởng không kém. Hầu hết các công ty, doanh nghiệp đều cắt giảm nhân công, không có nhu cầu tuyển dụng mới. Số lượng lao động thất nghiệp tăng cao do dịch cũng tạo một phần áp lực cho bộ phận tiếp nhận hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp. Chưa kể, đầu tháng 5/2021, Trung tâm có 55 cán bộ, nhân viên là các trường hợp F2, F3 phải cách ly tập trung và cách ly tại gia đình do tiếp xúc với trường hợp dương tính với SARS-CoV-2 đã ảnh hưởng phần nào đến việc thực hiện nhiệm vụ chuyên môn.

Với tinh thần nỗ lực vượt khó, Trung tâm Dịch vụ việc làm Thái Bình đã chủ động triển khai nhiều giải pháp nhằm hỗ trợ tối đa NLĐ cũng như các doanh nghiệp, trong đó tập trung đẩy mạnh hoạt động khai thác và cung ứng thông tin thị trường lao động bằng nhiều hình thức: khai thác trực tiếp thông tin tại doanh nghiệp; qua website, tài khoản mạng xã hội facebook, zalo của Trung tâm; thường xuyên theo dõi các thông tin tuyển dụng của doanh nghiệp qua các phương tiện thông tin, thực hiện liên hệ với doanh nghiệp để xác minh và khai thác thông tin tuyển dụng chi tiết, dữ liệu khai thác doanh nghiệp bảo đảm đủ thông tin, chất lượng. Cùng với đó, hàng tuần Trung tâm tổ chức tư vấn, giới thiệu việc làm trực tuyến để doanh nghiệp, NLĐ tìm hiểu về thị trường lao động. Khi dịch Covid-19 được kiểm soát, hàng tháng tổ chức phiên giao dịch việc làm cho NLĐ, tư vấn giới thiệu việc làm, học nghề, tư vấn chính sách pháp luật lao động cho NLĐ. Phối hợp với trung tâm giáo dục nghề nghiệp – giáo dục thường xuyên các huyện, thành phố tổ chức tư vấn, giới thiệu, định hướng nghề nghiệp cho học sinh THPT, sinh viên, bộ đội xuất ngũ, thanh niên…, tạo sự kết nối giữa NLĐ và người sử dụng lao động.

Với những giải pháp trên, 5 tháng đầu năm 2021, mặc dù dịch Covid-19 diễn biến phức tạp nhưng Trung tâm đã tổ chức tư vấn cho 3.344 lượt người, giới thiệu việc làm cho 350 người; tổ chức cho 72 lao động tham gia thị trường lao động ngoài nước; thực hiện khai thác, kết nối với gần 1.000 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng với số lượng trên 10.000 lao động. Ngoài ra, Trung tâm còn hướng dẫn 2.670 lao động hoàn thiện hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp; tham mưu Sở Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp đối với 2.660 lao động và quyết định học nghề cho 44 lao động.

Mục tiêu của Trung tâm Dịch Vụ Thương Mại việc làm Thái Bình từ nay đến cuối năm 2021 là phấn đấu tư vấn, giới thiệu việc làm cho 8.500 lượt lao động ; giới thiệu việc làm cho 3.500 người ; liên kết thông tin với 2 nghìn doanh nghiệp ; tổ chức triển khai 6 phiên thanh toán giao dịch việc làm. Để triển khai tiềm năng trên, thời hạn tới, cùng với thực thi nghiêm công tác làm việc phòng, chống dịch Covid-19, Trung tâm liên tục tiến hành hiệu suất cao những hoạt động giải trí tăng trưởng thị trường lao động ; nâng cao hiệu suất cao khai thác thông tin cung và cầu lao động ; thay đổi phương pháp tư vấn giới thiệu việc làm, dạy nghề cho lao động có nhu yếu, nhất là lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp ; phối hợp với những doanh nghiệp giới thiệu việc làm, huấn luyện và đào tạo, tu dưỡng nâng cao trình độ kiến thức và kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho NLĐ .

Source: https://thomaygiat.com
Category : Tuyển Dụng